Вьетнамские авиалинии объявили о повышении зарплаты пилотов на самолетах B787 и A350 на 22 процента, что произошло на девять месяцев раньше, чем планировалось изначально. Увеличение зарплаты было произведено в контексте очень конкурентного авиационного рынка и нехватки пилотов. Пилоты и инструкторы, которые летают 85 часов в месяц, будут получать увеличенную на 895 долларов США ежемесячную зарплату, а второй пилот – на 430 долларов США. Это вознаграждение не включает в себя какие-либо доплаты. Итак, после повышения средний доход капитанов составит почти 10 тысяч долларов USD, и вторых пилотов почти 5,7 тыс.
Генеральный директор Vietnam Airlines Донг Три Танх сказал, что более раннее повышение заработной платы является частью усилий корпорации по обеспечению адекватного уровня дохода пилотов перед лицом управленческих ограничений, в частности строгих правил Вьетнама по заработной плате и бонусам.
С 1 июня этого года Vietnam Airlines уже увеличила зарплаты вьетнамских летных экипажей. После изменений чистый доход местных пилотов и инструкторов остался на уровне 75 процентов, а вторых пилотов – 65 процентов, по сравнению с доходами их иностранных коллег. В настоящее время у перевозчика 115 самолетов, на которых занято более 20 тысяч сотрудников. Около 1200 из них являются пилотами, из которых 800 прошли обучение во Vietnam Airlines.
Пилоты и инструкторы, которые летают 85 часов в месяц, будут получать увеличенную на 895 долларов США ежемесячную зарплату, а второй пилот – на 430 долларов США. Это вознаграждение не включает в себя какие-либо доплаты. Итак, после повышения средний доход капитанов составит почти 10 тысяч долларов USD, и вторых пилотов почти 5,7 тыс.
